टाटा कमिंस में 1,37,807 रुपये तक मिलेगा बोनस

टाटा कमिंस प्रबंधन तथा कर्मचारी यूनियन के बीच सोमवार को 20 प्रतिशत बोनस पर समझौता हस्ताक्षरित हो गया। इसके मुताबिक कर्मचारियों को अधिकतम 1 लाख 37 हजार 807 रुपये तथा न्यूनतम 71 हजार 358 रुपये मिलेंगे। कर्मचारियों की औसत बोनस राशि 1 लाख 12 हजार 989 रुपये 70 पैसे होगी। बोनस की राशि अगले दो दिन में कर्मचारियों के बैंक खाते में भेज दी जाएगी। इस समझौते से 779 कर्मचारियों के बीच 8 करोड़ 90 लाख रुपये बंटेंगे। बोनस समझोते के साथ ही वित्तीय वर्ष 2024-25 के लिए प्रोडक्शन, मुनाफा तथा बीआईएस भी तय कर दिए गए। समझौते पर प्रबंधन की ओर से मैन्युफैक्चरिंग डायरेक्टर एंड सप्लाय चेन रॉबिन मथाई, प्लांट हेड रामफल नेहरा, एचआर के जीएम भीकम सिंह आदि तथा यूनियन से अध्यक्ष दीप्तेंदू चक्रवर्ती, महासचिव सुमित कुमार आदि ने हस्ताक्षर किए।

2015-16 में मिला था 20 प्रतिशत बोनस

टाटा कमिंस के कर्मचारियों को आठ वर्ष पूर्व 2015-16 के लिए अंतिम बार 20 प्रतिशत बोनस मिला था। इसके पहले 2004-05 में 20 प्रतिशत बोनस मिला था। इस वर्ष 20 प्रतिशत बोनस मिलने का कारण 2022 में यूनियन की वर्तमान नेतृत्व ने बोनस के मैट्रिक्स में सुधार है। पिछले वर्ष 19.5 प्रतिशत बोनस पर समझौता हुआ था। वहीं, वर्ष 2021-22 में 18.5 प्रतिशत, वर्ष 2020-21 में 18.5 प्रतिशत तथा वर्ष 2019-20 में 8.33 प्रतिशत बोनस मिला था।

यह था लक्ष्य (एओपी)

टाटा कमिंस में (एओपी) प्रोडक्शन पर 9 प्रतिशत, प्रोफीट पर 8 प्रतिशत तथा क्वालिटी (बीआइएस) पर 3 प्रतिशत बोनस का प्रावधान है। प्रोडक्शन पर 166501 इंजन का लक्ष्य था, जबकि लक्ष्य से अधिक 169290 इंजन बने। मुनाफा का लक्ष्य 596 करोड़ था, जबकि इससे अधिक 708 करोड़ रुपये का मुनाफा हुआ। बीआईएस में इसबार निर्धारित 550 पीपीएम से कम 370 पीपीएम होने की वजह से पूरा 3 प्रतिशत बोनस मिला।

वित्तीय वर्ष 2024-25 के लिए यह है एओपी

कंपनी ने वित्तीय वर्ष 2024-25 के लिए भी एओपी तय कर दी है। वित्तीय वर्ष 2023-24 की तुलना में चालू वित्तीय वर्ष के लिए प्रोडक्शन तथा मुनाफा का लक्ष्य कम कर दिया गया है। लक्ष्य को कम करने का कारण चालू वित्तीय वर्ष में मंदी माना जा रहा है। वित्तीय वर्ष 2024-25 के लिए 151781, मुनाफा 548 करोड़ तथा बीआईएस 550 पीपीएम तय किया गया है।