RPF SI Answer Key, Direct Link : RRB ने जारी की आरपीएफ एसआई आंसर-की, यूं करें डाउनलोड

RPF SI Answer Key : रेलवे भर्ती बोर्ड ने आरपीएफ एसआई भर्ती परीक्षा की आंसर-की जारी कर दी है। परीक्षार्थी अपने रीजनल आरआरबी की वेबसाइट पर जाकर इसे चेक व डाउनलोड कर सकते हैं नीचे आंसर-की चेक करने का डायरेक्ट लिंक दिया गया है । अगर किसी प्रश्न के उत्तर पर आपत्ति है तो 22 दिसंबर तक उस पर आपत्ति दर्ज करा सकेंगे। प्रति आपत्ति के लिए 50 रुपये का भुगतान करना होगा। इस ऑब्जेक्शन फीस का भुगतान डेबिट कार्ड/ क्रेडिट कार्ड, यूपीआई, नेट बैंकिंग से किया जा सकता है। आरपीएफ एसआई भर्ती के सीबीटी 2, 3, 9, 12 व 13 दिसंबर को आयोजित हुए हैं। आरपीएफ के 452 सब-इंस्पेक्टर (एसआई) पदों के लिए इस बार देशभर से 15.38 लाख युवाओं ने आवेदन किया था। आवेदकों में अनारक्षित श्रेणी में 2.8 लाख, अन्य पिछड़ा वर्ग (ओबीसी) के छह लाख, अनुसूचित जाति (एससी) के 3.99 लाख, अनुसूचित जनजाति (एसटी) के 1.42 लाख, और आर्थिक रूप से कमजोर वर्ग (ईडब्ल्यूएस) के 99 हजार अभ्यर्थी थे।

सफल अभ्यर्थियों को शारीरिक दक्षता परीक्षण और शारीरिक मानक परीक्षण (पीईटी/पीएसटी), और मेडिकल परीक्षा में शामिल होना होगा।

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रिजल्ट में लागू होगा नॉर्मलाइजेशन

परीक्षा के अलग अलग शिफ्टों के सीबीटी (कंप्यूटर बेस्ड एग्जाम) के कठिनता के स्तर को एक लेवल पर लाने के लिए नॉर्मलाइजेशन पद्धति को अपनाया जाएगा। सीबीटी में अभ्यर्थियों के असल मार्क्स (रॉ मार्क्स) को नॉर्मलाइज किया जाएगा। नॉर्मलाइज किए मार्क्स से ही मेरिट बनाई जाएगी। रेलवे भर्ती बोर्ड ने कहा है कि अभ्यर्थियों के मार्क्स को पहले परसेंटाइल में बदला जाएगा। ये परसेंटाइल मार्क्स 0 से 100 के बीच होंगे। ये परसेंटाइल स्कोर प्राप्त प्रतिशत मार्क्स के समान नहीं होंगे। परसेंटाइल स्कोर ही परीक्षा के लिए नॉर्मलाइज्ड स्कोर (उम्मीदवार के रॉ अंकों के बजाय) होगा। इसका उपयोग मेरिट सूची तैयार करने के लिए किया जाएगा।

शिफ्ट में उपस्थित होने वाले उम्मीदवारों की संख्या उम्मीदवार के बराबर या उससे कम/ शिफ्ट में बैठे कुल उम्मीदवार *100

सभी शिफ्टों के लिए सभी उम्मीदवारों के रॉ स्कोर के परसेंटाइल अंक को मर्ज कर दिया जाएगा और इसे आरआरबी स्कोर (आरआरसी स्कोर- लेवल -1 परीक्षा के लिए) कहा जाएगा, जिसका उपयोग रिजल्ट व मेरिट अलोकेशन तय करने के लिए के लिए किया जाएगा।

अधिक आयु वालों को फायदा

यदि दो या अधिक अभ्यर्थी समान परसेंटाइल अंक प्राप्त करते हैं, तो उनकी योग्यता का निर्धारण आयु मानदंड के आधार पर किया जाएगा यानी अधिक आयु वाले अभ्यर्थी को मेरिट में ऊपर रखा जाएगा और यदि आयु समान है, तो टाई तोड़ने के लिए अल्फाबेट (ए से जेड) को ध्यान में रखा जाएगा।